养老保险2019年缴费比例，养老保险2019年交费比例-106保险网

2019社保缴费比例是多少

目前北京养老保险缴费比例：单位20%(其中17%划入统筹基金，3%划入个人帐户)，个人8%(全部划入个人帐户)；医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元；失业保险缴费比例：单位1.5%，个人0.5%；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率；。

养老保险单位每个月缴纳20%，个人缴纳8%。法律依据：《社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养。

养老保险2019年缴费比例，养老保险2019年交费比例第1张

职工个人是按8%的缴费比例进行缴费的。养老保险费由企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳。养老保险缴费比例为例：企业每月按照其缴费总基数的20%缴纳，职工按照本人工资的8%缴纳。其中城镇个体工商户和灵活就业人员以本市上。

具体的比例如下：1。养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%2。失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%3。工伤保险：单位缴费比例0.5%，个人缴费不缴费。4。生育保险：单位缴费比例1%，个人不缴。5。医疗保险：单位缴费。

养老保险2019年缴费比例，养老保险2019年交费比例第2张

2019年企业养老保险的标准为企业缴纳20%的缴费基数，员工缴纳8%的缴费基数。但是从今年的5月1日起，社会保障和社保的缴费基数发生了新的变化，根据新的要求规定，原养老保险缴费率高于16%的地区可以降低为16%。养老保险缴费。

单位和员工参保的缴费比例大概如下：1。养老保险费：单位缴纳20，个人缴纳8。2。失业保险费：单位缴纳2，个人缴纳1。3。医疗保险费：单位缴纳8，个人缴纳2。4。工伤保险费：单位缴纳，个人不需缴费。

网友分享：缴费比例如下：五险一金缴纳基数一般是根据员工上一年月平均工资的60%至300%之间来核定的，具体表现为：1。上一年月平均工资高于当地上年底职工平均工资300%及以上的，五险一金缴纳基数按照月平均工资的300%计算；2。上一年月。

养老保险2019年缴费比例，养老保险2019年交费比例第3张

养老保险：一般养老保险单位缴纳比例为20%，个人缴费比例为8%。养老保险是需要累计缴费满15年的，只有缴满规定的年限，到了退休年龄才可以领取养老金；医疗保险：医疗保险通常是单位缴纳12%，个人缴纳2%。医疗保险最好。