公司少交几个月的养老保险怎么办

个人可以向用人单位提出自己的请求要求单位为自己补缴所有应缴纳的养老保险费；如果用人单位拒绝，可以积极与单位协商，也可以请工会与单位协商，达成和解协议；如果当事人不愿意协商、协商不成或达成和解协议后不履行，可以向调解。

2、发现公司少交社保如何维权

网友分享：可向社保经办单位举报，要求用人单位补缴社保。以单位不缴纳社保为由提出离职要求补缴社保并要求赔付经济补偿金。单位未依法缴纳社保，可以主张单位赔偿损失。如果用人单位未为劳动者办理社会保险，劳动者要求赔偿损失的，可以直接向。

3、企业少交社保怎么办

法律分析：企业少缴社保，劳动者可以社会保险行政部门投诉，社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期。

4、公司少买一个月社保怎么办

公司少给员工缴纳一个月的保险是漏缴行为，需要补缴，缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：职工档案和养老保险手册；《补缴基本养老保险费。

5、退休后，发现单位少交养老金，该怎么办

退休后发现单位给自己少交养老金，首先应该与单位来沟通协调，如果说这样还是没有预期的效果，也可以考虑看是否通过法院起诉途径解决。

6、离职后发现公司少交了社保怎么办

就会发现公司少交了社保，如果是之前的可以找他理论一下，估计也不会补上，但是社保中途停了，对你的退休会有影响，然后如果是你辞职的当月他们没有交社保，那属于和亲合理。

7、公司给我少买了一个月的社保该怎么办

可以肯定的是公司不交社保是不可以的，劳动法规定用人单位必须为员工交纳：养老、工伤、生育、失业、医疗五种保险，这五种是强制性交的，如果公司不交保险的话，相关部门会对公司进行处罚，并且影响到公司的一些年审。如果公司。

8、企业少缴纳养老保险怎么办

企业单位没有缴纳或者是缴费变少了，可以到当地劳动仲裁部门申请调解的，调解无果，可以强制劳动仲裁。

9、单位少缴了养老保险怎么办

一是企业用工必须按《劳动合同法》规定与职工签订劳动合同，劳动合同中必须有社会保险条款，违反国家劳动法规定的劳动合同是无效劳动合同。二是用人单位不为职工办理参保和缴纳养老保险费，职工可以向劳动保障部门举报，也可以到。

10、企业少缴社保应怎么办

第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位。