养老保险制度的历史沿革
1991年我国养老保险制度改革进程开始启动，到目前大致经历了三个阶段。第一阶段：1991年-1996年，传统的企业养老保险制向社会保险体制逐步转变；第二阶段：1997年-2000年，统一的全国企业基本养老保险制度基本形成；第三阶段：20。
1、养老保险制度的历史沿革
其覆盖范围为城镇所有企业及其职工、自由职业人员和城镇个体工商户。我国当前基本养老保险采取“统账结合”的管理模式，要求参保单位和个人分别缴纳工资总额的20%和8%的比例，分别参加社会统筹调剂和存入职工个人账户中，缴费满15。
2、养老保险的历史沿革
我国企业职工的养老保险制度建立于20世纪50年代初期，后分别于1958年和1978年作过两次修改。1997年国务院颁布《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[1997]26号），我国建立了统一的企业职工基本养老保险制度。
3、养老保险的发展历程
早在1991年，根据《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》（国发[1991]33号）文件和《关于建立企业补充养老保险制度的意见》（劳部发[1995]464号）文件，要建立多层次的社会养老保险体系，企业年金是其中的一个层次。企。
4、我国养老保险制度的改革
(一)我国养老保险制度发展概述我国养老保险制度的历史沿革主要可以分为五个阶段。第一阶段，养老保险制度的建立。1951年在苏联模式的基础上建立了中国社会保险制度。该制度持续实施到1956年底。第二阶段，恢复性改革阶段。1966年“文化大革命。
5、我国养老保险的改革发展历程
进入80年代中期，我国的养老保险事业进入建国以来最活跃、改革力度最大的时期。其几次改革举措在养老保险史上留下了重重的一笔。到1998年底，新的社会养老保险制度的覆盖范围包括了国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇。
6、企业养老保险从何时开始
直到1995年，国家才将养老保险的缴纳范围扩大到城镇各类企业职工和个体劳动者。1991年1月，国务院出台《关于企业职工养老保险制度改革的决定》：一、允许不同地区出台不同规定，由全国一盘棋到因地制宜。允许不同地区、企业。
7、企业职工基本养老保险制度什么时候实施
最早从探索建立县级退休费用的社会统筹开始，再到逐步建立社会统筹与个人账户相结合的制度模式，这个期间各地养老保险办法不尽相同。到1997年国务院统一了全国企业职工基本养老保险制度，到2005年又做了进一步完善。在此基础上。
8、机关事业单位养老保险的制度沿革
社会保障问题关系到国计民生。机关事业单位养老保险制度是整个社会保障体系建设的重要组成部分，与企业养老保险制度相比，机关事业单位养老保险制度改革明显滞后。我国应尽快出台统一的政策法规，提高统筹层次，“做实”个人账户。
9、企业职工养老保险新政策
企业成立30日内须办社保登记新政明确规定，，用人单位应当自注册成立之日起30日内，凭营业执照、登记证书、企业代码证书等有关资料，向注册地养老保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位不按规定办理社保登记，人社部门将责令其限期改正；逾期。