余杭区社保缴费比例

养老保险：根据《关于核准杭州市区调整用人单位基本养老保险费缴费比例的函》（浙人社函[2009]69号）从2010年1月1日起将参加市本级基本养老保险的市区用人单位基本养老保险费缴费比例调整为14％。城镇个体劳动者缴费比例按省政。

1、养老保险杭州地区和余杭地区有什么不同

缴费比例：养老保险缴费比例18%，其中雇主承担10%，雇工承担8%；医疗保险10.5%，其中雇主承担8.5%，雇工承担2%；重大疾病救助每月3元由雇工承担；工伤保险由雇主承担0.5%；生育保险由雇主承担1.2%；失业保险雇主承担2%，非。

2、杭州市社保和余杭社保享受的待遇有哪些区别

2014年1月至5月个人缴费基数预征范围为2673元至10021元。缴费比例：养老保险缴费比例18%，其中雇主承担10%，雇工承担8%；医疗保险10.5%，其中雇主承担8.5%，雇工承担2%；重大疾病救助每月3元由雇工承担；工伤保险由雇主承担。

3、2012杭州市企业职工养老保险参保基数是多少

缴费比例职工养老保险：单位14％，个人8％基本医疗保险：单位11.5%，个人2％+4元失业保险：单位2％，个人1％（农村户籍人员不承担）工伤保险：单位基准费率：0.5％、0.8％、1.2％生育保险：单位2011.7。1起调。

4、余杭区社保公司缴费比例

98年以后，个人只要参加养老保险，那么就会以个人身份证号为账号开一个个人社保账号，其中有部分钱（杭州目前是参保工资基数的8%）计入个人账号，这个就如同你在银行开了一个账户存款一样，无论你后期是否继续缴费，这部分。

5、杭州最低社保交多少钱一个月多少钱

（3）单位部分缴纳比率：养老保险：14%医疗保险：11.5%（杭州市区）8.5%（余杭区）生育保险：1.2%失业保险：2%工伤保险：0.5%/0.8%/1.2%（以单位行业类别确定）个体参保（1）社保参保基数范围：2672.46--10021。

6、请问社保交在杭州跟交在余杭有区别吗

缴费比例：养老保险缴费比例18%，其中雇主承担10%，雇工承担8%；医疗保险10.5%，其中雇主承担8.5%，雇工承担2%；重大疾病救助每月3元由雇工承担；工伤保险由雇主承担0.5%；生育保险由雇主承担1.2%；失业保险雇主承担2%，非。

7、杭州社保每月几号缴纳

一般为15日申报缴费。缴费单位(人）应于每月1到15日申报缴费，2010年1月1日起实现税费征缴同步，即社保费的申报期限调整到每月15日前，且不因放假而调整。如果是单位办理分为窗口办理和网络申报两种，窗口办理最迟12号，网络。

8、杭州个人每月养老保险需要交多少

网友分享：缴费基数：个人所在地上年度社会平均工资；缴纳比例：按照参保地规定执行（20%，12%记入统筹基金，8%记入个人账户）；缴费金额：缴费基数×缴纳比例×12。《社会保险费》第58条规定：自愿参加社会保险的无雇工的个体。

9、余杭区社保办

网友分享：目前北京养老保险缴费比例：单位20%(其中17%划入统筹基金，3%划入个人帐户)，个人8%(全部划入个人帐户)；医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元；失业保险缴费比例：单位1.5%，个人0.5%；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率。