社保代发收入是什么意思

网友分享：可以的，社保帮的服务范围包括薪资发放、社保缴纳、档案管理、商业保险、税务代扣代缴等。代发工资跟社保没什么关系可以发的！只要你公司的账户是基本户就行！四、工资的发放方式一般有三种：1。现金支付2。私人转账3。银行代发其。

1、代发社保给的是什么钱

法律分析：代发工资应该属于退休工资，养老金。如果你的社保卡金融账户上每个月会多一笔钱的话，那就是你的用人单位把你的每月工资打到了你社保卡的银行卡中。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五条县级以上人民。

2、银行代发工资，有没有规定交社保银行才给代发工资

1。银行没有规定。2银行代发工资，是银行和你企业的事情。和企业有没有办理社保没有关系。3。公司没有给员工办理社保，是可以和银行办理代发工资的。

3、人社局代发工资是怎么回事-问一问

您好，社保代发收入是指社会养老保险并不是由当地所属的社保局直接发放给个人的。而是由相关委托银行进行管理，所以最后发放的时候直接委托银行协助代，是金融机构为机关企事业单位员工代发劳动报酬等款项的一项金融中间业务【回答】。

4、代发工资与代发养老金的区别

代发工资是指我行接受代发工资单位委托，按照与委托单位签定的协议，利用我行在网点和资金清算等方面的资源，代理代发工资单位向其员工（在职或离退休）个人账户发放工资、奖金、福利费、退休金、养老金等的业务。代发养老金。

5、社保单位跨行代发工资是怎么回事

社保代发指养老保险待遇并不是由社保局直接发放给个人的，由银行协助代发。一般由相关委托银行进行管理，所以最后发放的时候直接委托银行协助代，是金融机构为机关企事业单位员工代发劳动报酬等款项的一项金融中间业务。社保缴费采用。

6、我的社保卡银行每月给我发的短信，都是代发工资，我己退休应该是退休金吗

网友分享：这个问题是因为退休金或养老金及工资等，对于银行所办的业务来说都是代发工资，是银行没有区别对待，这只是称呼不同而已，银行区分开来会麻烦和增加工作量，当然银行是可以把工作做得更细一点的，你可以咨询一下银行的客服。

7、代发工资一定要交社保吗

法律分析：公司发工资，是不是由银行代发，那是公司的事情，代发工资必须买社保。法律依据：《社会保险费征缴暂行条例》第十二条缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位。

8、代发工资是不是必须代扣社保

1。银行没有规定。2银行代发工资，是银行和你企业的事情。和企业有没有办理社保没有关系。3。公司没有给员工办理社保，是可以和银行办理代发工资的。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些“坑”。

9、代缴社保必须代发工资吗

如果双方没有建立劳动合同关系，只是通过挂靠代理公司来缴纳社保，属于骗保行为，是不允许的。代缴社保，有很多风险。《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。