企业给员工按缴费基数百分之十六交养老保险合法吗

企业给员工按缴费基数百分之十六交养老保险合法。社保缴费基数的核定如下：每年各省市都会公布上一年度城镇在岗职工社会平均工资标准。一般各省市都会以上年度城镇在岗职工社会平均工资为基础，核定社保缴费基数的上下限，最低为60%。

1、社保，个人交工资的百分之十六合理吗

不合理，个人应该缴纳工资的11%。缴纳比例如下：养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）；医疗保险：单位8%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）；失业保险：单位2%，个人1%；工伤保险：单位0.2-2%，个人不缴。

2、企业给员工按缴费基数百分之十六交养老保险合法吗

实际上社保缴费是由个人和用人单位共同承担的。比如养老保险个人承担缴费基数的8%，用人单位承担16%；医疗保险个人承担缴费基数的2%，用人单位承担6%~10%；失业保险个人承担0.3%~1%，用人单位承担0.7%~2%；工伤保险和生育保险。

3、企业给员工按缴费基数百分之十六交养老保险合法吗

养老保险缴费比例是固定的，一般来说，用工单位是按本人缴费基数16%，个人按本人缴费基数8%缴纳养老保险费。

4、养老保险16%是什么档次

首先，养老保险公司交保16%，这是一个正常的，最低的公司缴纳比例，像我在的一个二线城市，他的个人养老保险缴纳比例为8%。但是单位的缴纳比例就是16%，据我所了解的，像北京，杭州等一些发达城市，他们单位的缴纳比例大概。

5、职工养老险九年，个人养老险十六年算吗

您好，职工养老保险九年，个人养老保险十六年只选择一种缴纳就可以了，一般个人养老保险也只需要缴纳15年的。不需要缴纳16年。

6、养老保险个人缴费标准

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年。

7、养老保险交满16年

1。养老保险金交满15年和16年以后当然有区别，缴费时间越长领取的退休金就越多；2。缴费年限包括视同缴费年限，缴费年限达到15年是退休按月享受养老待遇的基础；养老保险15年，退休后就可以按月享受养老金待遇，但退休手续仍然是。

8、农村养老保险是强制交吗，我们村书记说满16周岁以上必须强制交，是真的

养老保险应该是强制性的交的，如果在一个户口本上，一些16周岁以上的成年人没有交养老保险的话，他们那个户口本上的一些老年人，就不能领到养老金的。

9、养老保险包括五险单位交一半，个人交一半合理吗

各出一半是不合理的，首先你要知道你缴纳五险是按多少工资缴纳的养老保险：单位按18%至20%，各地不一，个人都是按8%缴纳医疗保险：单位按7%至9%，各地不一，个人都是按2%缴纳失业保险：单位按2%，个人按1%，农村户口可以选择缴纳。