养老保险企业扣除多少，职工养老保险扣多少-106保险网

养老保险和医疗保险扣除比例

法律分析：职工基本养老保险：单位每个月缴纳20%，个人缴纳8%；职工基本医疗保险：单位每个月缴纳9%，个人缴纳2%；法律依据：《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十五条企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定。

公司扣2104元。按照规定缴纳养老保险一般是单位80%，个人缴纳20%。资料扩展根据《中华人民共和国社会保险法》第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。第十二。

养老保险企业扣除多少，职工养老保险扣多少第1张

网友分享：法律分析：企业缴费的比例，一般不得超过企业工资总额的20%(包括划入个人帐户的部分)，具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。少数省、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额20%的。

养老保险企业扣除多少，职工养老保险扣多少第2张

养老保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳20%，个人缴纳8%；医疗保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳7.5%，个人缴纳2%；失业保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳2%，个人缴纳1%；工伤保险，由企业自己缴纳，企业缴纳1%；。

养老保险单位缴20%，个人缴费8%；医疗保险单位缴10%，个人缴费2%；工伤保险单位缴0.3~2%，个人不缴；失业保险单位缴1%，个人缴为0.5%；生育保险单位缴0.8%，个人不缴；住房公积金单位缴12%。

网友分享：社保个人扣款比例如下：养老保险缴费比例：单位16%全部划入统筹基金，个人8%，全部划入个人帐户；医疗保险缴费比例：单位8到10%，个人2%；失业保险缴费比例：单位0.5-1%，个人0.2-0.5%；工伤保险缴费比例：。

法律分析：职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费：企业按本企业职工上年度月平均工资总额的20%缴纳，职工个人按本人上年度月平均工资收入的8%缴纳，单位负责参保并代扣代缴个人部分，单位缴纳单位部分。

基本养老+地方补充养老，合计（工资总额的）22%，其中单位缴纳14%，个人8%（以员工的每月工资总额为缴费基数。但不得高于市上年度在岗职工月平均工资的300%，不得低于市上年度在岗职工平均工资的60%，高于或低于者，则分别。

2次养老保险的缴纳方式是用人单位承担20%，而个人承担8%，如果每个月扣除养老保险费用是400元的话，那么公司应该交的钱数应该是1000元。居民养老保险是分不同档次的，按年缴费。至于到底交多少，更多的是看个人的意愿和能力了。

养老保险企业扣除多少，职工养老保险扣多少第3张

法律分析：企业职工基本养老保险费按照下列规定缴纳：(一)用人单位按照职工个人缴费基数之和的百分之二十缴纳，由用人单位开户银行按月优先代为扣缴。(二)职工按照本人工资的百分之八缴纳，由所在单位按月在职工工资中代为扣缴。