我被公司离职，原公司主动要求帮我代交社保五险，这里面有什么猫腻吗

做贼心虚。说明你这个公司在把你辞退以后发现从合同上来讲或者是从规章制度上来讲有愧于的，他担心你离开公司之后会找这些漏洞来告他们，这样他们的损失更大，因此才会主动要求帮你代交你的五险一金。当然这仅仅是猜测，说。

2、公司交养老保险和自己交有什么区别

【法律分析】1。付款性质不同：单位支付养老保险是强制性的，只要在单位工作，单位就要支付，否则会受到处罚。个人缴纳养老保险是自愿的。如果觉得社会保障更重要，可以每月支付费用，可以自己支付，也可以选择不支付。2。资格不同。

3、公司给交的养老保险和自己交养老保险，有什么区别

公司交养老保险是公司给你缴费12%，而个人只缴费8%，也就是说公司交大头，而你缴小头，公司给你缴费比你个人多，而个人缴费要全部自己缴费，这样自己交的钱就多多了，也就是说公司每个月交的养老保险是你个人缴费的1.5。

4、公司户头扣款给员工缴纳医社保，但是基本养老保险和失业保险都扣款两次

这是社保的一些规定你自己看看吧三险是最基本的社会保险；包括：养老保险、医疗保险、失业保险三险属于社会保险，现在通常说的是“五险一金”，具体五险即：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险；一金即：住房公积金。

5、企业退休的养老金和自己交的有什么不一样

以个人灵活就业名义缴纳社保。这种是最接近通过企业缴纳社保的，可以缴纳养老和医疗，可以自己选择缴费基数，如果缴费金额和企业缴纳社保总的缴纳一致，那么养老金基本上也就差不多。缺点就是所有费用要自己承担，成本压力高。

6、公司交的养老保险有什么用

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

7、公司给交的养老保险有什么用

法律分析：公司为职工缴纳基本养老保险的，职工达到法定退休年龄之后，按月可以领取养老金。具体领取养老金的数额要根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老。

8、公司缴纳的养老保险有什么用

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

9、企业在为员工缴纳社会保险时，应该注意哪些问题

(1)以企业缴费为主建立社会统筹基金；(2)由职工和企业缴费为主建立个人帐户；(3)政府负担养老保险基金的管理费用。这种社会统筹和个人帐户相结合的半基金制有利于应付中国人口老龄化危机，逐渐分散旧制度到新制度的转轨成本，逐步。

10、公司交的养老保险金有什么用

具体领取养老金的数额要根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高。在单位办理的养老保险，单位与个人分别按一定的比例缴纳，缴费年限越长，单位为个人承担的保险金额也就越多，对于个人来说就越划算，这也是单位给员工的。