养老保险合同怎么签

彭莉娟律师答复如下：用人单位如果招退休人员，则不需要签劳动合同。根据《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第13条：已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时，用人单位应与其签订书面协议，明确聘用期内的工作内容。

1、齐齐哈尔养老保险手机签订协议怎么操作

关注“所在地区税务”→打开“办税缴费”-“社保缴费”→点击“所在省份电子税务局”→登录→选择并点击协议类型→新签协议→签订→填写银行信息→签订完成。注意：填写银行账号必须是本人在银行所开设的账户，手机号码为在银行。

2、退休人员合同怎么签

法律分析：可以签一个雇佣性质的合同。内容实际上也很简单，说明聘用岗位、聘用薪水、工作要求、责任事项、聘用期限等，依退休人员是否开始享受养老保险待遇或退休金而定。对于已开始享受养老保险待遇或退休金的退休人员来说，其。

3、60岁以上劳动合同怎么签

网友分享：法律分析六十岁已经达到退休的年龄了，已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时，用人单位应与其签订书面协议，明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。而未过退休年龄的则按劳动法相关规定处理。对于60。

4、不交养老保险的合同怎么签

签订劳动合同，合同中应该有缴纳养老保险的内容，不允许出现不缴纳养老保险的内容。签订劳动合同之后，单位应该依法缴纳社会保险，包括养老保险，如果单位不予缴费的，依照社会保险法依法给予处罚。劳动合同如果注明不予缴纳养老保险。

5、退休后在工作后合同怎样签

法律分析：跟之前的劳动合同一样正常签订就行。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者。

6、公司聘用60岁以上的员工合同怎么签

聘用60岁以上员工，用人单位与职工之间应当签订劳务合同，合同包含以下条款：合同当事人基本信息；劳务报酬；双方的权利义务；违约金；争议的解决方式；其他。劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在。

7、交养老保险要签合同吗

法律分析：交社保需要签合同。社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加，只要劳动者与用人单位形成劳动关系，签订了劳动合同，企业就必须为劳动者按时、足额缴纳社会保险费。企业为劳动者缴纳。

8、企业要给职工缴纳养老保险，需要签订一份合同，现在急需一份合同范本

劳动合同签订以后，还需到县区劳动管理部门备案。所以你不需要在这里索取，而且各地的《劳动合同书》格式还不完全相同。你必须去你们企业所在地的区县或市劳动管理部门索取。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开。

9、公司与员工签订劳动合同，同时也缴纳养老保险金，但是，是个人不愿交养老

即使不交保险也不影响签订劳动合同，凡是用工的必须签订劳动合同，合同中规定试用期时间，但是不能在合同中规定不为员工缴纳保险。可以另行签订一份协议，双方签字盖章按手印，作为合同的补充，但是具备多少法律效力，得。