养老保险缴费档次表

事实上，社会养老保险是为劳动者的晚年生活提供基本生活需求的一款保险。其中，社会保险的月缴费标准为最低档（40%）、一档（60%）、二档（80%）、三档（100%）四个档次。其中，最低档的缴费金额共548.57元；一档（60%。

1、养老保险缴费档次和月缴费金额是怎么计算的

例如：当地的社会平均月工资是1500元：1。你的工资是1200元，养老保险的缴费基数就是1200元，按8%比例，你应当缴费96元；2。如果你的工资是5000元，养老保险的缴费基数就是4500元，以上的500元不计为基数，按8%比例，你应。

2、养老保险缴费标准及档次有多少

(一)企业缴纳基本养老保险费，按全部职工缴费工资总和作为缴费基数，缴费比例为20%；(二)职工个人缴纳基本养老保险费，按本人上月工资作为缴费基数，缴费比例为8%。职工本人工资按国家统计部门规定的列入工资总额统计的项目确定。

3、养老保险比例怎么计算

法律分析：一、养老保险：单位每个月缴纳20%，自己缴纳8%；二、医疗保险：单位每个月缴纳8%，自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块)；三、失业保险：单位每个月缴纳2%，自己缴纳1%；四、工伤保险：单位每个。

4、养老保险缴费档次

网友分享：(一)、养老保险有三种档次，最低档、中档次、最高档。(二)、养老保险档次缴费数值：最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%。中档次的交纳为职工月平均工资的100%最高档为职工月平均工资的300%。(三)。

5、社保分几个档次怎么算

补缴年度上一年本市职工月平均工资；补缴年度上一年本市职工月平均工资的60％；补缴年度缴费基数下限。补缴基本养老保险时，各年度计入个人账户部分，均以本人确认的缴费基数档次按照历年规定的比例计入。如补缴1997年。

6、养老保险比例怎么计算

法律分析：养老保险缴费比例的计算：企业缴费额定的企业职工工资总额×20%；职工个人缴费额定缴费基数×8%。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人。

7、个人养老保险缴费档次

法律分析：(一)企业缴纳基本养老保险费，按全部职工缴费工资总和作为缴费基数，缴费比例为20%；(二)职工个人缴纳基本养老保险费，按本人上月工资作为缴费基数，缴费比例为8%。职工本人工资按国家统计部门规定的列入工资总额统计的。

8、养老保险缴费档次是什么意思

其中，最低档的缴费金额共548.57元：一档（60%）月缴费金额为692.37元：二档（80%）月缴费金额为835.97元：三档（100%）月缴费金额为979.77元。养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定。

9、职工养老保险缴费档次

法律依据：《北京市基本养老保险规定》第十二条城镇职工以本人上一年度月平均工资为缴费工资基数，按照8％的比例缴纳基本养老保险费，全额计入个人账户。缴费工资基数低于本市上一年度职工月平均工资60％的，以本市上一年度。