一个社保可以抵多少税
社保与税务分属两个主管部门，不能互相抵扣。法定代表人与公司员工缴纳社保的方式相同。员工养老保险是公司缴纳20%，员工缴纳8%。企业计算个税是首先扣除了养老保险的，个税是企业代扣代缴，不存在什么抵税一说。养老保险的分录。
1、个人养老金抵扣个税新政出炉，业内人士对此是如何解读的
国务院明确个人养老金可税前扣除12000元，个人观点，这对于年纪稍大的人来说，可以说是很划算的一笔投资。我们算这么一笔账，大家都知道个人所得税是分梯度缴纳的，除去6万免征额的税率阶梯来看。打个比方，假设我现在年收入。
2、最多扣除12000元，个人养老金抵扣个税新政内容有哪些
将所得征收的实际税负从7.5%降低到3%，意味着退休后，无论是按月领取还是按年领取，或者遇到意外情况，都将按照3%的税率扣除税款。要知道的是个人养老金制度的构建是一个庞大而复杂的过程。就税收优惠而言，无论是从国家税。
3、公司为员工缴纳社保可以抵税吗抵多少
失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金，准予扣除。《中华人民共和国企业所得税法》第四条企业所得税的税率为25%；非居民企业取得本法第三条第三款规定的所得，适用税率为20%。
4、一个社保可以抵多少税
一、一个社保可以抵多少税不可以抵税，税是税，社保是社保。社保缴费单位缴纳部分，允许列于成本。社保由单位和员工个人共同缴纳，五项社保的具体缴费比例各地有所区别，但大致分别为：养老保险：单位和个人分别缴纳个人工资的20。
5、一个社保可以抵多少税
法律分析：不可以抵税，税是税，社保是社保。社保缴费单位缴纳部分，允许列于成本。社保由单位和员工个人共同缴纳，五项社保的具体缴费比例各地有所区别，但大致分别为：养老保险：单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%；医疗。
6、重磅！个人养老金抵扣个税优惠来了，该优惠政策利好哪些人群
养老金相当于张三把这1.2万做了投资，退休时领取税率为百分之3。从抵税收益来讲这笔钱所产生的收益就是20％-3％=17％。根据梯度扣税你的工资越高，这笔钱的收益就越高。以上就是我的见解，希望对你有帮助。
7、一个社保可以抵多少税
【法律分析】单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金，可以从纳税义务人的应纳税所得额中扣除。目前，上述“三险一金”由企业和个人共同缴付，因此对于单位按照规定的缴费比例实际。
9、养老保险税前扣除标准
简而言之，个人在取得单位发放的工资薪金所得时，其收入额中就不需包含单位缴付的部分，而个人从当月工资中缴付的个人缴费部分，则允许从应税收入中扣除。如某人单位和个人各按规定缴付基本养老保险560元、320元，11月实发。